Программа "Командные приключения"

Командные приключения – это активная, объединяющая игра, направленная на командообразование. Игра достаточно динамичная, но при этом у людей есть время вдумчиво, творчески решать поставленные задачи, каждый может проявить свои сильные стороны. Все команды идут к одной общей цели, которая в финале позволяет объединить весь коллектив в целом.

Количество участников - от 50 до 200 чел.

Для людей это возможность:

• ощутить радость от совместного достижения цели;
• увидеть свой творческий потенциал;
• почувствовать преимущества командной работы и ощутить поддержку сотрудников.

Для организации это возможность:

• создать в коллективе доброжелательную атмосферу;
• поднять в игровой форме командный корпоративный дух.

План проведения приключения

Сценарий №1

Во время игры участники объединяются в команды по 8-12 человек, получают карту движения по маршруту с легендой и условиями выполнения заданий.

Каждая группа двигается по своему маршруту, проходя множество различных испытаний.

На выполнение задания даётся от 10 до 30 мин. и в случае выполнения задания команда получает «золотой орех».

Когда команда собирает 10 «орехов», ей вручается «ключ» от клада. Чтобы найти клад, участникам после каждого задания загадывается загадка и в случае правильного ответа, игроки получают кусочек карты.

Выполнив все задания и сложив все куски карты, команда сможет узнать, где зарыт клад. Клад - это большой сундук, у которого множество замков. Открыв их, команда получит общий приз (огромная бутылка шампанского, дружественное послание, множество напитков к вечеру, фейерверк, порхающая стая голубей или бабочек и т.д.).

Сценарий №2

Во время игры участники объединяются в команды по 8-12 человек, получают карту движения маршрута с условиями выполнения заданий.

Каждая группа двигается по своему маршруту, проходя множество различных испытаний.

На выполнение задания даётся от 10 до 30 мин. и в случае выполнения задания команда получает «подсказку».

После прохождения всех испытаний команды открывают подсказки и составляют фразу (это может быть миссия, слоган, девиз компании).

После того как вся фраза озвучивается всем участникам дарится сундук, в котором по бутылочке хорошего вина для каждой мини-команды.